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人権スローガンとポスター制作

1988年より毎年、グループの社員と家族を対象に、「人権スローガン」の募集を行っています。「スローガン」と呼んでいますが、標語というよりは、広告コピーのように自由なスタイルで書かれたショートメッセージが集まる、当社ならではのユニークな活動になっています。2016年度は合計9,911点(社員の部8,884点、家族の部1,027点)の応募がありました。

人権スローガンの優秀品をもとに社員のアートディレクターが「人権ポスター」を制作し、2016年度までに合計約120枚のポスターが蓄積されています。社内啓発として始めた取り組みですが、今では自治体や企業などからポスター貸出しのご要望があり、全国の人権啓発の催しで活用されています。


電通・人権ポスター2016年度(第29回)制作

産む前から、わが子のいじめを心配する母親がいます。

産む前から、
わが子のいじめを心配する
母親がいます。

【テーマ】
部落差別をなくすために

え?育休を取る理由ですか?だって僕は「親」になったからです。

え?育休を取る理由ですか?
だって僕は「親」になったからです。

【テーマ】
男女共同参画社会の確立に向けて

あなたが同性を愛せないのと、わたしが異性を愛せないのは、同じこと。

和の国なのに、和から出される人たちがいる。

【テーマ】
在日外国人差別をなくすために


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